Es nuestro trabajo apoyar las necesidades de planificación estratégica, mapeo de talento y gestión de los recursos de nuestros clientes, y nuestros servicios de outsourcing de recursos humanos están diseñados para ayudarte a atraer, desarrollar y retener el mejor talento.
Con soluciones sofisticadas de atracción y gestión del talento, ofrecemos programas de outsourcing en todo el mundo y tenemos un equipo de más de 1.400 profesionales con experiencia en externalización de procesos de contratación de rpo.
Nuestra experiencia nos permite cubrir posiciones de distintos niveles y experiencia, desde personal operativo y de apoyo a vicepresidentes y jefes ejecutivos.
Entre los muchos elementos que se pueden gestionar desde un rpo con Randstad están:
- Reclutamiento, filtro, evaluación y selección
- Movilidad interna
- Búsqueda directa
- Gestión de programas de becarios
- Detección de talento interno
¿Cuándo contratar rpo?
- Si necesitas trasferir a Randstad una o más funciones de reclutamiento, con un modelo de trabajo eficiente, adaptable y escalable.
- Cuando necesites un equipo especializado, con capacidad de identificar a los mejores talentos y capaz de responder a demandas de altos volúmenes de reclutamiento.
- Cuando necesites disponer de reporting para maxiizar los procesos de selección.